Association des maires de la Corrèze

Oser s’affirmer – Être assertif – affirmer son leadership

  • Formation présentielle
  • 6 heures
  • LIEU
  • PRIX

Profil des stagiaires

  • Pour qui 

      • Élu.e.s locaux,

  •  Pré-requis

      • Ne nécessite aucun prérequis

Objectifs pédagogiques


  • Défendre son point de vue, sa vision, recadrer un collègue, un collaborateur, faire passer un message fort, réagir correctement face aux résistances, formuler des critiques constructives ; à partir de mises en situations accompagnées d’analyses en groupe.

Programme

Devenir assertif au quotidien pour améliorer son impact professionnel
Renforcer l’affirmation de soi en construisant une relation « gagnant – gagnant ».
Optimiser sa capacité à recadrer avec efficacité sans s’imposer par la force.
Désamorcer les situations conflictuelles.
Pérenniser des relations professionnelles sereines et constructives.
Connaître les différents types de personnel auxquels peuvent faire appel les collectivités territoriales (fonctionnaires, contractuels, intérimaires…)

Contenu de la formation

Diagnostic
  • Autodiagnostic de son niveau d’assertivité
  • Les attitudes inadaptées de communication
  • Décoder les situations de communication
  • Problématiques et les jeux de pouvoirs
  • Triangle de Karpman.
Actions
  • Développer une attitude assertive : Série de mises en situation
  • Analyse des succès / obstacles rencontrés Intégration progressive des outils et des techniques d’assertivité
  • Thèmes évoqués : Avec assertivité
    S’affirmer dans une assemblée
  • Désamorcer un conflit
  • Formuler une critique constructive Défendre son point de vue.
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